1、开展、执行、落实集团内部以及各成员店日常行政管理、战略规划、绩效管理工作。

岗位职责:

1、开展、执行、落实集团内部以及各成员店日常行政管理、战略规划、绩效管理工作。

2、根据集团工作目标规划要求，拟订集团年度行政工作计划书。经上级领导核准后，逐项按计划全面执行、督导执行（成员店）、落实、报告、总结各项行政工作开展情况。

3、参与并熟知集团内部以及各成员店/直属机构、直属公司、下属机构年度绩效考核指标方案制定，在考核过程中监督、督导、答疑、收集、汇总、记录、存档各项考核指标完成情况。

4、负责做好公文收发、打字、文印、通讯、文书档案管理工作，处理重要信函，审核未签发文稿，参与编写管理公司大事记。做好来信来访工作，协调对外关系。

任职要求：

1、大专以上学历，企业行政经理工作经验两年以上（接受应届毕业生），具有较强的文笔功底，独立完成公文写作及文案创作，具有一定的法务知识；

2、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；

3、熟练使用办公软件。

薪资范围6-10K

提供免费食宿，免费工作服，缴纳医社保，年底十三薪，带薪年假，过节福利等

工作地点：市振兴路2号五洲大酒店

联系电话：刘总:15359055280